Ontdek De kracht van groei: 
onze open trainingen

• Visie en Missie: Leer je eigen doelen helder stellen en doelgericht werken.
• Leiderschapsvaardigheden: Verbeter je capaciteiten in delegeren, situationeel leiderschap, en het creëren van draagvlak.
• Communicatie: Ontwikkel vaardigheden in diep luisteren, empathie en krachtige vraagstelling.
• Teamdynamiek: Optimaliseer teamwerking door effectieve conflicthantering en besluitvormingsprocessen.
• Persoonlijk Welzijn: Vergroot je veerkracht, leer omgaan met stress, en verbeter je balans tussen werk en privé.
  
  Ben je klaar om je persoonlijke en professionele potentieel volledig te benutten? Neem vandaag nog de eerste stap in je reis naar groei en ontwikkeling. Meld je aan voor een intakegesprek en ontdek hoe ons individueel coachingstraject jou kan transformeren.

Wil je de impact van je communicatie vergroten en op een heldere, respectvolle manier je boodschap overbrengen? Onze basisopleiding in verbindende communicatie biedt je de sleutels tot succesvolle interacties, zowel professioneel als persoonlijk.
 

Vaak worstelen we met het effectief overbrengen van onze ideeën en gevoelens. Het resultaat? Misverstanden, conflicten, en een gevoel van onvervuld potentieel in relaties en samenwerkingen. De kunst van verbindende communicatie is niet aangeboren; het is een vaardigheid die iedereen kan leren. Onze basisopleiding verbindende communicatie is jouw eerste stap naar diepgaandere connecties en een grotere impact met je woorden.

Verbindende communicatie gaat over meer dan alleen spreken; het begint bij een diep begrip en verbinding met jezelf. Wat drijft je? Hoe kun je op een authentieke manier uitdrukken wat je nodig hebt om te floreren? Onze training biedt eenvoudige, maar krachtige tools om je emoties te vertalen naar behoeften, en leert je hoe je deze inzichten kunt inzetten om effectiever met anderen te communiceren.
 

Door de principes van Nonviolent Communication van Marshall Rosenberg aan te passen aan de behoeften van hedendaagse organisaties, richten onze trainingen zich op een breed spectrum van thema's: van visie en missie duidelijk stellen tot effectief leiderschap in tijden van verandering, en van diep luisteren tot empathische feedback geven. Onze methode inspireert tot samenwerking, motivatie, en verantwoordelijkheidsgevoel, waarbij de nadruk ligt op intrinsieke motivatie en het benutten van talenten.

Schrijf je in voor onze basisopleiding verbindende communicatie en ontdek hoe je:
 

In onze training "Verbindende Communicatie met Uitdagende Kinderen", verkennen we hoe vroege ervaringen, stress en de emotionele omgeving van een kind diepgaand invloed hebben op hun gedrag en ontwikkeling, en ook sterk beïnvloed worden door wat kinderen meemaken in hun familie en maatschappij​​.

Hoe kun je met je communicatie voor een ondersteunende omgeving zorgen die rekening houdt met de sensitiviteit van kinderen, vooral die met uitdagend gedrag, en pleit voor benaderingen die de onderliggende emotionele en relationele dynamieken aanpakken​​.

De training opent met het erkennen van de uitdagingen waarmee ouders en opvoeders worden geconfronteerd bij het communiceren met kinderen die als 'uitdagend' worden beschouwd. We nodigen deelnemers uit om verder te kijken dan het gedrag en te begrijpen wat er echt speelt.

We bieden een nieuw perspectief op gedragsproblemen, waarbij we benadrukken hoe vroege levenservaringen, waaronder trauma en stress, een cruciale rol spelen. Dit inzicht opent de deur naar effectievere communicatiestrategieën​​.
 

Deelnemers leren praktische technieken en benaderingen om:
 

We nodigen je uit om deel te nemen aan onze training en de tools en kennis te verwerven om een positieve verandering in je communicatie en relaties met uitdagende kinderen te bewerkstelligen. Dit is je kans om een verschil te maken in het leven van deze kinderen door een benadering te hanteren die erkent hoe cruciaal vroege ervaringen zijn voor hun gedrag en ontwikkeling.
 

De training benadrukt dat het mogelijk is om gedrag te begrijpen en te beïnvloeden door een omgeving te creëren die rekening houdt met de diepere emotionele behoeften van het kind. Door deze benadering worden de principes van verbindende communicatie direct toegepast, waardoor zowel kinderen als volwassenen in staat zijn om op een meer empathische en effectieve manier met elkaar te communiceren.

Worstel je met het bereiken van consent binnen je team? Voelen je meetings vaak onproductief of te langdradig? 
 

Onze training in Verbindende Besluitvorming biedt een revolutionaire methode om samen met je team de beste beslissingen te nemen, snel en efficiënt.
 

Verbindende Besluitvorming is niet zomaar een techniek; het is een transformatieve benadering die de kracht en ervaring van elk teamlid benut. Door een cultuur van open dialoog te cultiveren, waarbij duidelijke en respectvolle communicatie wordt gecombineerd met empathisch luisteren, kom je tot besluiten die niet alleen krachtig zijn, maar ook breed gedragen en omgezet in actie.

Ben je klaar om meer uit je meetings te halen en samen met je team krachtige beslissingen te nemen die écht verschil maken? Meld je nu aan voor onze training in Verbindende Besluitvorming en til de effectiviteit en samenwerking binnen je team naar een hoger niveau. Ervaar hoe je door verbindende communicatie en besluitvorming niet alleen conflicten constructief oplost, maar ook een omgeving van continue kwaliteitsverbetering en innovatie creëert.
 

Deze training is een investering in de toekomst van jouw team en organisatie, waarbij je leert hoe zelfsturing, meer kwaliteit en autonomie hand in hand gaan met motivatie, creativiteit en efficiëntie. Ontdek hoe je de uitdagingen van vandaag en morgen aangaat met vertrouwen, duidelijkheid en cohesie. Meld je aan en transformeer de manier waarop je team besluiten neemt.

Heb je ooit het gevoel gehad dat feedbackgesprekken meer konden zijn dan alleen een uitwisseling van meningen? In onze training "Feedback Geven en Ontvangen" transformeren we feedback van een noodzakelijke taak in een krachtige groeimotor voor zowel individuen als teams.
 

Feedback wordt vaak gezien als een uitdaging of zelfs een last. Maar wat als we je vertellen dat effectieve feedback zowel een geschenk kan zijn dat je geeft als een schat die je ontvangt? Door de vier bouwstenen van Verbindende Communicatie te integreren, leren we je hoe je feedback kunt geven en ontvangen op een manier die groei stimuleert, relaties verdiept en tot betere resultaten leidt.

Sta je open voor het transformeren van je benadering van feedback? Wil je leren hoe je effectieve, verbindende feedback kunt geven en ontvangen die leidt tot echte verandering en groei? Meld je dan nu aan voor onze training "Feedback Geven en Ontvangen". Ontdek hoe je een cultuur van openheid, samenwerking en continue verbetering in je organisatie of team kunt bevorderen.

Deze training biedt niet alleen de kans om je vaardigheden in het geven en ontvangen van feedback te verbeteren, hij biedt ook om een dieper begrip en waardering te ontwikkelen voor de kracht van dialoog en empathie in alle vormen van communicatie. Zet vandaag nog de stap naar een productievere en meer verbonden werkplek.

Gestagneerde vergaderingen en oneindige discussies zonder conclusie zijn een veelvoorkomend scenario in vele organisaties. Ontdek hoe onze training in het faciliteren en modereren van vergaderingen dit kan veranderen door structuur, empathie, en inclusiviteit te combineren tot effectieve besluitvorming.

Door duidelijke doelstellingen te communiceren en een veilige omgeving te creëren, zet onze training de toon voor productieve en zinvolle interacties. Deelnemers leren hoe essentieel actieve luistervaardigheden en facilitatietechnieken zijn om alle stemmen te horen en te waarderen, en hoe dit bijdraagt aan het bereiken van consent en creatieve oplossingen.

• Efficiënt de doelen van een vergadering kunnen communiceren en bewaken. Een omgeving van openheid en respect kunnen bevorderen waarin iedereen zich comfortabel voelt om bij te dragen.
• Actief luisteren en reflecterend luisteren kunnen toepassen om diepgaande begrip en verbinding te faciliteren.
• Verschillende facilitatietechnieken kunnen gebruiken om inclusiviteit te waarborgen en gelijkwaardige deelname te stimuleren.

Ben je klaar om je vergaderingen te transformeren in dynamische platforms waar beslissingen snel worden genomen en waar elke deelnemer zich gehoord en gewaardeerd voelt? Meld je nu aan voor onze training in het faciliteren en modereren van vergaderingen. Maak de stap naar vergaderingen die niet alleen efficiënt zijn, maar ook inspirerend en inclusief, waarbij elke deelnemer een actieve rol speelt in het vormgeven van de besluitvorming.
 

Onze training biedt niet alleen de theoretische kennis en principes voor effectieve facilitatie en moderatie, maar legt ook een sterke nadruk op ervaringsleren. Door middel van praktische oefeningen en simulaties met scenario's uit je eigen werkomgeving, krijg je de kans om je nieuwe vaardigheden direct toe te passen en te verfijnen. Dit zorgt ervoor dat je terugkeert naar je werkplek met niet alleen een nieuwe set tools, maar ook het vertrouwen en de expertise om elke vergadering te leiden naar productieve en positieve uitkomsten.

Voel je je soms geïsoleerd in je rol aan de top? Veel leiders worstelen met het gevoel dat ze er alleen voor staan, vooral wanneer ze streven naar het realiseren van een visie met een team dat nog niet volledig op één lijn zit. Het is een veelvoorkomende uitdaging waar leiders van vandaag de dag mee te maken hebben.
 

Onze training "Verbindend Leidinggeven" biedt de oplossing voor deze uitdaging door authentiek leiderschap te implementeren. Deze aanpak versterkt niet alleen de motivatie en cohesie binnen teams, maar transformeert ook de gehele bedrijfscultuur. Het zorgt ervoor dat strategische doelen haalbaar worden door een open, waardegedreven bedrijfscultuur die innovatie en duurzame groei stimuleert.

Voel je dat jouw verkoopgesprekken meer impact kunnen hebben? Dat je niet alleen producten of diensten verkoopt, maar ook duurzame relaties opbouwt? Verbindend verkopen gaat over het creëren van een diepe connectie met je prospects door authentieke betrokkenheid en begrip.